面倒なことを進んでやる人が成長する――箴言14章4節が教える「成果を生む働き方」
面倒なことを進んでやる人が、最も成長する
聖書の箴言14章4節には、次のような言葉があります。
「牛がいなければ、飼い葉桶はきれいだ。しかし、豊かな収穫は牛の力によってもたらされる。」(箴言14章4節)
この一節は、一見すると牧畜の話のように思えますが、実は働き方や人間関係の本質を鋭く突いた教えです。
牛がいなければ、確かに飼い葉桶(えさ桶)はきれいなままです。掃除の手間もなく、面倒ごとは一切ありません。
しかし、牛がいないということは、耕す力も収穫も得られないということ。
つまり、**「面倒を避ければ、成果も得られない」**という、普遍的な真理を語っているのです。
1. 面倒なことを避けたくなるのは自然な感情
誰でも「面倒なこと」は避けたいものです。
人間関係の調整、細かい事務作業、準備や片付け――これらは一見すると“成果”には直結しません。
しかし、成長していく人ほど、こうした雑務や裏方の仕事をおろそかにしません。
むしろ「自分の成長の糧」として、面倒なことを楽しむ姿勢を持っています。
たとえば、職場で誰もやりたがらない仕事を率先して引き受ける人。
その人はただの「便利屋」ではなく、やがてチーム全体を理解し、信頼を集め、結果的にリーダーシップを発揮するようになります。
2. 面倒なことの中に「成果の種」がある
箴言14章4節のたとえで言えば、牛の飼育には掃除や管理などの面倒がつきものです。
しかし、その牛が畑を耕し、収穫を倍増させる。
つまり、面倒なことの中にこそ、豊かな実りの種があるのです。
これは現代のビジネスやキャリアにもそのまま当てはまります。
たとえば、
- 顧客とのトラブル対応
- 地道なデータ整理
- 若手の育成や教育
こうした「手間のかかること」こそ、将来的に信頼・成果・安定という“収穫”をもたらします。
3. 人が増えるほど、面倒なことも増える
箴言の中では「牛=他者の力」とも読み取れます。
誰かと協力して大きな成果を出そうとすれば、必然的に人が関わり、意見の違いも生まれます。
チームで仕事をすれば、調整・会議・誤解・フォロー……と、やることは増えます。
それでも、一人ではできない大きな結果を得るためには、他者の力が必要です。
人間関係の摩擦を避けようとするよりも、
「関わりの中でどう成長するか」を考えるほうが、ずっと生産的です。
4. “飼い葉桶を掃除する人”になろう
「飼い葉桶を掃除する」とは、つまり「誰もやりたがらない面倒を引き受ける」ということ。
それは単に我慢や犠牲ではありません。
その姿勢が、信頼・実力・人格という形で自分を磨いてくれるのです。
面倒なことを引き受ける人は、結果として
- 経験値が上がる
- 周囲から信頼される
- 問題解決力が身につく
といった成長を手にします。
その積み重ねが、最終的には「豊かな収穫」=成果として現れるのです。
5. 面倒を楽しむ人が、人生を動かす
面倒なことを嫌う人が多い中で、
それを楽しむ人は圧倒的に差をつけます。
なぜなら、誰もが避けたがる場所にこそ、
チャンスと成長の余地があるからです。
面倒な仕事を前にしたとき、
「やらなければならない」ではなく、
「これを通して何を学べるか」と視点を変えてみてください。
その瞬間、あなたの中の「働く意味」が変わります。
まとめ:面倒を避けるな、味方につけよう
- 面倒なことを避ければ、成果も小さくなる
- 他者と協力するほど、面倒は増えるが、それが成長を促す
- 飼い葉桶を掃除する人=裏方を支える人が、最も信頼される
- 面倒の中にこそ、チャンスと成長が隠れている
箴言14章4節は、私たちに「面倒を恐れるな」と語りかけます。
きれいな飼い葉桶よりも、汚れていても豊かな収穫をもたらす働き方を選びましょう。
面倒なことを進んでやる――その積み重ねが、あなたの人生を実りあるものに変えていきます。
