自己啓発

「同じ意見なら、一人は不要」。コヴィー博士の言葉が人間関係を救う

taka

「あの人とはどうしても意見が合わない……」 「会議で反対意見ばかり言われて、正直うんざりする……」

職場や家庭で、自分と考えが違う相手に対してストレスを感じていませんか? 自分と同じ意見の人がいると安心するし、話もスムーズに進みますよね。逆に、反対意見を言われると、まるで自分自身が否定されたような気分になりがちです。

しかし、世界的ベストセラー『7つの習慣』の著者、スティーブン・R・コヴィー博士は、私たちのそんな常識を覆す衝撃的な言葉を残しています。

「二人の人間の意見がまったく同じなら、一人は不要である」

この記事では、この言葉の真意を紐解きながら、**「意見の対立を、新しい発見と成長に変える方法」**について解説します。

結論をお伝えすると、**「自分と違う意見こそが、自分の盲点を教えてくれる宝物」**です。

これを知れば、苦手だったあの人との会話が、ワクワクする時間に変わるかもしれません。ぜひ最後までお付き合いください。


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なぜ「同じ意見」だと意味がないのか?

私たちは無意識に「自分と似た人」を求めがちです。話が合うし、居心地が良いからです。これを「同質化」と呼びます。

しかし、コヴィー博士はこう指摘します。 「私と同じようにしか見えない人と話をしても、得るものはまったくない」

これはビジネスの現場で考えると非常にわかりやすいでしょう。

コピー人間は要らない

あなたが社長で、新しいプロジェクトを立ち上げるとします。 右腕となるパートナーが、あなたの意見に対して「はい、社長のおっしゃる通りです」「私も全く同じ意見です」としか言わなかったらどうでしょう?

一見、気持ちが良いかもしれません。しかし、もしあなたが間違った方向に進んでいた場合、誰も止めてくれません。二人いるのに、実質的には「一人分の脳みそ」しか働いていないのと同じです。 給料を払って二人雇う意味がありませんよね。これが「一人は不要」という意味です。

「違い」こそが最高の結果を生む

逆に、自分とは全く違う視点を持っている人がいたらどうでしょうか? コヴィー博士は言います。

「あなたは私とは違う意見だからこそ、あなたと話してみたいのだ」

「右目と左目」の話

これを小学生でもわかるように説明する際、よく使われるのが「両目」の例えです。

右目と左目は、顔の少し離れた位置についています。それぞれの目が見ている景色は、微妙にズレています(=意見が違う)。 しかし、この「ズレ(違い)」を脳が統合することで、私たちは初めて世界を「立体的」に見ることができ、距離感を正しくつかめるのです。

もし両目が全く同じ位置にあったら、世界は平面的にしか見えません。 人間関係もこれと同じです。

  • Aさんの視点(右目)
  • Bさんの視点(左目)

この二つが違うからこそ、物事の全体像が見え、一人では思いつかなかった**「第3の案(シナジー)」**が生まれるのです。

意見が対立したときに使う「魔法の言葉」

頭ではわかっていても、実際に反対意見を言われるとカチンとくるものです。 そんなときに、反射的に言い返すのではなく、深呼吸して使ってほしい言葉があります。

それは、コヴィー博士が提唱する次のフレーズです。

「よかった。あなたは違うふうに見えるんだね。あなたに見えているものを私にも見せてほしい」

相手を「敵」から「カメラ」に変える

この言葉のすごいところは、相手を「自分を攻撃する敵」ではなく、「自分が見えない角度を映しているカメラ」だと認識し直せる点です。

  • 「なんでそんなこと言うの?(反発)」 ↓
  • 「へぇ、あなたの位置からはそう見えるんだ! 面白い、教えて!(好奇心)」

こう考えるだけで、対立によるイライラは、知的好奇心へと変わります。 相手も「自分の意見を尊重してもらえた」と感じ、心を開いて話してくれるでしょう。

自分と違う人は「間違い」ではない

私たちはつい、「自分の意見=正解」「違う意見=間違い」と思ってしまいます。 しかし、現実はもっと複雑です。

円柱を想像してください。

  • 上から見れば「丸」に見えます。
  • 横から見れば「四角」に見えます。

「これは丸だ!」と言い張る人と、「いや、四角だ!」と言い張る人。 どちらも正しいですよね。ただ「見ている角度」が違うだけなのです。

「自分には見えていない何かが、あの人には見えているのかもしれない」 そう謙虚になることが、信頼関係を築き、より良い答えを導き出す第一歩です。


まとめ・アクションプラン

「違い」はストレスの種ではなく、豊かさの源泉です。

  • 自分と意見が同じ人ばかり集まっても、新たな発見や成長はない(1+1=2止まり)。
  • 意見の違いは「間違い」ではなく「視点の違い」。両目があるから世界が立体的に見えるのと同じ。
  • 対立したときは「あなたに見えているものを教えて」と聞くことで、第3の案(シナジー)が生まれる。

対立を学びに変える Next Action

【あえて「違う人」に意見を聞いてみる】 次に何か悩みや決断したいことができたとき、「自分とは性格や考え方が真逆だな」と思う人に、あえて相談を持ちかけてみてください。 そして、もし予想外の答えが返ってきたら、心の中でガッツポーズをして、こう言ってみましょう。 「なるほど、私とは違う視点ですね。なぜそう思ったのか、詳しく教えてくれませんか?」 その会話の中に、あなたの殻を破るヒントが隠されているはずです。

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ABOUT ME
TAKA
TAKA
理学療法士/ビール
理学療法士として臨床に携わりながら、リハビリ・運動学・生理学を中心に学びを整理し発信しています。心理学や自己啓発、読書からの気づきも取り入れ、専門職だけでなく一般の方にも役立つ知識を届けることを目指しています。
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